Capítulo La interculturalidad como modelo de gestión de la diversidad cultural. Posibilidades y obstáculos
RESUMEN CAPíTULO

En este capítulo se exploran las aportaciones recientes sobre la conceptualización de la interculturalidad, y se propone una reflexión en profundidad sobre el nuevo cosmopolitismo, la hibridación cultural y la diversidad radical o transcultural como componentes esenciales del modelo intercultural. Asimismo, se tratan los obstáculos de la interculturalidad inherentes a la construcción del discurso y aquellos derivados del planteamiento social neoliberal, es decir, provenientes del contexto ideológico europeo actual.



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Principios, ámbitos y condiciones para una accióncomunitaria intercultural en perspectiva europea

COLECCIONES: Acción Comunitaria y Socioeducativa

Resumen del libro
Este libro trata sobre la gestión de la diversidad cultural, y pretende provocar un debate sobre cómo conjugar de forma válida y coherente la acción comunitaria desde un modelo intercultural en el ámbito local. Pretende también un segundo objetivo de naturaleza política que tiene mucho que ver con la situación social actual y con el compromiso para transformarla hacia escenarios de convivencia donde se respeten los derechos humanos. Señala el libro la época presente como un potente caldo de cultivo de lo que podríamos llamar neototalitarismo, promoviendo, de fondo, un repliegue identitario, una negación de la diversidad como riqueza y una imposición de estándares sociales que rompen y fragmentan los frágiles hilos de la convivencia.

Libro disponible por capitulos
INDICE
Parte I
Parte II